对于会计从业者人言，找工作是职业生涯中的一件大事，跳槽多数时候意味着职位的晋升，但是如果没有对于企业进行全面的了解，一次跳槽也可能会为求职者带来困境，所以，寻找财会行业的工作，选择高端猎头公司提供的求职服务重要性越来越凸显了，不少的高级人才就已经开始与猎头公司合作了，如罗致恒富这样的猎头公司，总是能够为企业带来相当可靠的服务，也能够让人才找到适合自己的工作。
人才在不同发展阶段，需要的会计工作岗位不同，对于人才而言，找到了合适的工作岗位才是根本。为人才提供服务，罗致恒富这样的猎头公司首先会对于人才的各方面素质进行衡量，在自身长期积累的经验获取的评判标准中，为人才评级，然后纳入到人才库当中，一旦人才有服务请求，再次对于人才进行评级，然后为人才筛选匹配的工作岗位，在不断的交流和磨合当中，为人才带来了高薪岗位。
当然，这里所描述的求职服务的过程是较为顺利的，在帮助人才找工作的过程中，猎头公司有相当多需要处理的问题，在其服务模式当中，尽力的减少人才在寻找工作中的麻烦，将企业的需求与人才的能力进行匹配，带来的结果就是人才找到的工作是符合自身需求的，而企业也找到了更好的人才，为自身的发展提供了可靠的保障。
并不是每一家猎头公司提供的求职服务都能够在短时间内为人才找到好工作，为企业带来匹配的人才，对于求职者而言，筛选猎头公司很重要，特别是高级人才在寻找工作的过程中，如果能够与罗致恒富这样的猎头公司合作，找工作简单，个人成长也会更加的轻松自如。
